Warum sollen sich Top-Kandidaten bei Ihnen bewerben?
Sie sind Vergleichbar
Sie streuen auf den gleichen Jobbörsen wie tausend andere Unternehmen mit den gleichen Floskeln in der Hoffnung, dass sich der perfekte Mitarbeiter meldet. Wie heben Sie sich jedoch von anderen Arbeitgebern in der Region ab?
Sie sind nicht präsent
72,6 Millionen Menschen nutzen Social Media in Deutschland. Darunter Ihr zukünftiger Mitarbeiter. Egal um welche Stelle es sich handelt. Was tun Sie um online Ihre Zielgruppe als attraktiver Arbeitgeber zu überzeugen?
Sie haben keine Strategie
Wenn Sie bisher sogar über Social Media nicht die gewünschten Erfolge erzielt haben, liegt eine nicht überzeugende Ansprache an die Zielgruppe vor. Zusätzlich gehen aufgrund Ihres ineffektiven Bewerbungsprozesses potenzielle Mitarbeiter verloren, da die Rückmeldungen nicht nachvollzogen oder verfolgt werden können.